No Plagiarism!nY2NGMufxkEJU68TTLsWposted on PENANA 星期五時,同一隊伍的同事告訴我,希望我可以多催促特定的護士提供所需要的文件,以保持整體工作的流暢度。1234 copyright protection6PENANAnIOzREWDBn 尼
當我表示會再三叮囑護士,以為這件事告一段落時,隊長突然加插一句。1234 copyright protection6PENANA9pTCr9QPkB 尼
「你要向新同事學習,她提了一至兩次便拿到文件。」1234 copyright protection6PENANA72DfIjmdi6 尼
我無言,因為我知道新同事所經歷的真相,或者隊長早已忘記了。1234 copyright protection6PENANAj6MSrJtdD2 尼
10Please respect copyright.PENANAmmRfi0VWMA
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當時我們製造報告又有新指引,未收到的文件不能反映在報告上,這樣直接導致醫生的報告水準下降,暗示給外人知道醫生的服務不及以前好。1234 copyright protection6PENANAS0rR9FO4V3 尼
結果有一位醫生向高層投訴,最後由CFO親自解決,雙方協定了要在每個月的某一日前提供所有文件。1234 copyright protection6PENANAw6mDO8LC3m 尼
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如果我要向新同事學習,是否暗示又要高層介入,暗示自己辦事不力?1234 copyright protection6PENANAr726z9OeyE 尼
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整件事根本與她沒有任何關係,提出解決方法當然歡迎,但只提出影響心情的廢話,可以閉嘴。1234 copyright protection6PENANA1pyMJeFreq 尼
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